聯邦政府上星期推出的疫情舒困措施，包括協助小商業的臨時工資補貼，以應對因新冠肺炎對加拿大人做成的財務困難。當局現時提供新的訊息，解釋僱主如何申請有關福利，包括那些公司符合資格申請，以及補貼的實施方式等詳情。
渥太華的有關計劃將持續三個月，將等於申請僱主在2020年3月18日至6月20日支付的總薪酬的百分之10，補貼每一名工人最多1375元，每名雇主最多可申請 2萬5000元。
工資補貼僅限於符合條件的非牟利組織， 註冊的慈善機構，及乎合資格的私人小型商業，條件包括由加拿大控制的私營公司，應稅資本少於1500萬元，相等如稅務局計算小型企業扣稅額的標準。
不過如果該間企業符合條件，但在疫情期間關閉，沒有向員工付款薪金，就不符合申請條件。
補貼即時生效，雇主只需減少他們向稅務局支付的員工扣稅額，而不是從政府那裡收到支票。企業只需根據稅務局的指南人手計算補貼額。 公司並需要保留所有記錄，包括在適用期間內支付的總薪酬，在期間扣除的稅款，以及僱員數量等。
雇主只能減少聯邦或省個人入息稅的款項，而不能減少僱員加拿大退休金計劃CPP的供款或就業保險費EI。
稅務局指由於疫情持續，稅務局目前正在以基要人手運作，並且公眾查詢的電話亦急劇增加，鼓勵所有企業若果有問題，到他們網站查詢，而不是致電查詢。
總理杜魯多星期日表示，這項補貼是希望幫助工人保持工作。 他重申，工資補貼只是第一階段措施，之後有需要更會有其他政策
