據一項針對聯邦公務員的調查顯示，加拿大邊境服務局與加拿大安全情報局的員工，最不可能推薦其辦公室是理想的工作場所。
在2024年度的公務員調查內，負責調查的機構向聯邦政府員工查詢多項關於他們對工作場所滿意度的問題，包括領導、福利與薪酬等。
其中一項問題是詢問公務員會否推薦其部門或機構，是理想的工作場所。
結果顯示，百分之67的公務員對這項問題給予肯定的答案。
不過，加拿大邊境服務局CBSA與加拿大原住民石油天然氣公司並列最差，只有百分之46的受訪者稱，這兩個機構是理想工作場所。
百分之48的加拿大安全情報局CSIS員工、以及4成9的加拿大審計總長辦公室職員稱，他們會推薦其部門，並認為屬理想工作場所。
調查反映，邊境服務局員工在多方面的感覺不如整體公務員隊伍，包括工作與生活的平衡、工作滿足感、以及對自身努力的認可。
雖然安全情報局員工在工作場所排名方面得分較低，但在對工作感到自豪的問題上，他們的得分略高於平均水平，8成4受訪者給予肯定的答案。
此外，在回答是否普遍喜歡自己的工作時，他們的答季亦與整個公務員隊伍一致，百分之77受訪人士給予肯定的答案。
調查顯示，皇家騎警外部審查委員會與加拿大遊說專員辦公室的表現可謂相當出色，百分之100的員工都認為，這兩個部門是理想工作場所。
加拿大投資促進局與加拿大聯邦司法事務專員辦公室亦有超過 9成員工表達同樣看法。
該項調查於去年10月28日至12月31日進行，調查93個聯邦部門與機構的18萬6,000多名員工，回覆率達百分之50.5。
調查由加拿大統計局與加拿大財政委員會秘書處首席人力資源官辦公室合作管理。
