代表約 5萬 5000 名加拿大郵政員工工會威脅在東岸時間星期五凌晨12時後展開工業行動的限制已經過去，工會已可進入合法罷工狀態。
不過工會就呼籲在未有達成協議前，在凌晨開始，在全國範圍內員工暫停加班作為工業行動，另外將繼續審查資方提出的最新的合約建議。
加拿大郵政工人工會表示，工會呼籲會員拒絕每天超過 8 小時、每星期超過 40 小時的工作。
另外雙方也應工會的要求，星期四晚舉行一次晚間會議。工會表示，除非加拿大郵政局同意在午夜前達成為期兩星期的「休戰協議」否則加班禁令將生效，又表示，他們仍在審查星期三資方提出的方案，暫時決定實施加班禁令，以最大限度地減少對公眾的干擾及工會成員的收入。
不過加拿大郵政局先前已拒絕休戰協議的提案。
加拿大郵政局今晨針對工會的加班禁令發表聲明，指昨晚雙方會談未能達成協議。目前沒有輪流罷工或全國停工，郵政業務將繼續進行。不過局方警告郵政服務可能會出現延誤。
加拿大郵政發言人Lisa Liu 在一份聲明中表示，會議持續不足半個小時，加拿大郵政工人工會僅以非正式的方式，提出許多懸而未決的問題中的一小部分，不幸的是，不足以證明談判取得有意義的進展。
她亦表示，加拿大郵政局要求工會緊急回應該資方本星期稍早提出的合約提議。
不過工會就表示，資方這些提議並不足夠，並指出在經歷了多年通貨膨脹之後，工會正在尋求百分之 19 的工資增長。
不過郵政局提出的方案是在4年內將員工薪酬提高超過百分之13。本省郵務員的平均時薪約23元，不計加班費年薪近5萬2000元。
另外週末兼職工作仍是雙方談判中最大的癥結之一。根據現有集體協議，郵遞員必須為週末加班，可獲額外工資，加拿大郵政局就一直主張在週末及高峰期，根據需要部署一批兼職員工，以應對不斷增長的包裹需求，而不是向現有員工支付加班費。
工會星期三表示，資方希望將城市地區的兼職崗位數量增加至兩成，並聲稱，一些員工將被迫每週工作長達 30 小時。
