全國禁止派送商業傳單的禁令在星期一凌晨生效，是加拿大郵政局與郵政工人工會勞資糾紛的最新進展。
加拿大郵政工人工會上星期宣布有關措施，迫使郵政局重返談判桌，原因是在新合約問題上的談判再次陷入僵局。
不過，勞資雙方至今仍未安排新的談判程序。
此外，郵政局表示，從星期一凌晨12時01分起，不再接受社區郵件投遞至其設施，直至另行通知，運送商業傳單的貨車亦將被拒之門外，現有的傳單則被存放於其設施內。
郵政局在星期一發出聲明表示，對工會的決定感到失望，並聲稱，商業傳單派送禁令已影響除工資外、並收取派送傳單費的工會郵政工人。
局方稱，這項決定已影響大量透過郵件向客戶提供資訊與優惠的加拿大企業。
加拿大獨立商業聯會估計，全國約有百分之20的小型企業使用郵寄傳單來宣傳新店開幕與促銷活動，尤其是針對長者群體及農村社區。
聯會主席Dan Kelly透露，聯會已接到部分小企業東主的電話，他們原計劃寄出傳單，但現時得悉傳單與廣告郵件可能無法按計劃送至消費者。
他說，消費者當然不會重視傳單，但若依賴傳單作為低成本的營銷手段，便可能會令企業毀掉生意。
Kelly強調，要求聯邦政府改革郵政局、並容許其採取重組措施的呼聲已一直存在。
期間工會、獨立商業聯會與其他持份者重點關注的多份報告均提出部分可能的解決方案，包括關閉農村郵局、停止上門派遞服務、透過郵政銀行業務創造收入等，但所有措施都需聯邦政府批准。
另一方面，聯邦就業部長Patty Hajdu凱杜的新聞秘書Jennifer Kozelj發出電郵稱，勞資雙方必須擱置分歧及達成協議，聯邦調停員已隨時準備協助他們。
隨著冬季假日購物季節臨近，持續不斷的爭端亦加劇民眾對郵政工人再次罷工的憂慮。
郵政工人在去年11月及12月的罷工與停工持續一個多月，直至時任勞工部長Steven MacKinnon麥金農宣布談判陷入僵局，要求加拿大工業關係局下令停止停工後，罷工行動才結束。
郵政局估計該次罷工已造成 超過2億元損失，Kelly則表示，小型企業的銷售減少與成本增加所造成的損失約為10億元。
